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9月9日下午，学校召开迎接全省高校教学巡回诊断检查工作动员大会，校党委书记陈厥祥、校党委副书记、副校长任文霞、校党委副书记杨俊杰、副校长许莉勇、纪委书记王志华、副校长金辉、副校长韩忠培、党委委员、宣传部长周春芬出席会议，全体教职员工参加会议。动员大会由任文霞主持。

会议首先为学校2014－2015学年教职工考核中获优秀等次的教职工与中层干部进行颁奖。杨俊杰宣读了69位考核优秀的教职工及7位中层干部人员名单，并由校领导为13位考核优秀的教职工及中层干部代表颁奖。任文霞在主持讲话时希望考核优秀的同志谦虚谨慎、戒骄戒躁、再接再厉，在新的学年里取得新的成绩。

陈厥祥代表学校向全体教职员工致以节日的问候和衷心的祝福，并作了题为《以质量求生存以特色求发展 齐心协力推进现代职业教育理念下的医药类应用型大学建设》的动员讲话。他指出，省教育厅从今年6月开始每年对高校教学情况开展巡回诊断检查。我校作为第二批接受检查的学校，将于今年10月份接受巡查组的检查。此次教学巡诊是省教育主管部门邀请同行专家对各高校教育教学质量的全面检查、系统考量与权威评价。巡诊关乎长远、关乎声誉、关乎升本，是全体浙医药人共同的大事，必须依靠大家才能取得理想的结果。为此，陈厥祥向全体教职员工提五点要求：一是意气风发、满怀信心，以饱满的精神状态投身到本次迎检工作之中。学校当前已确定了“扩校、升本、创优”的发展目标，坚定了在现代职业教育理念下创建医药类应用型大学的发展路径，强化了人才培养工作的中心地位，提出了“医药教育为有志青年编织创新创优梦想”的价值追求，各项工作正呈现出前所未有的良好态势。二是统一思想、提高认识，深刻领会本次巡查工作的重要性。各单位、部门要认真学习文件精神，准确把握省厅文件的指导思想，充分认识此项工作的重要性，从思想上切实重视起来，主动迎接巡诊检查。每一位浙医药人都要树立“校荣我荣”的主人翁意识，要提振干事创业的精气神，保持昂扬向上的进取心，展示出浙医药人良好的精神面貌。三是步调一致、全面协同，最大限度地形成工作合力。要增强全员意识、责任意识，做到守土有责、守土尽责、守土负责。各单位、部门要建立目标责任制，做到部门领导挂帅、全体员工上阵，总体部署、分项实施，以求真务实的态度认真做好各项准备工作。四是吃透《实施方案》要义，精准把握工作思路和目标任务。各单位、部门要根据学校要求，明确巡查工作的主要任务，严格按照迎接省厅到校巡查的程序要求，总结成效，梳理成果，从大局出发，齐心协力，全力以赴，精心安排、注重细节、互相配合，确保巡查工作顺利完成。五是各司其责、合纵联横，确保把每项措施和任务落到实处。各单位、部门都要开阔思路，创新方法和手段，明确目标责任，建立健全层层抓落实的工作责任体系。在规定时间内，按照既定目标高规格、高标准完成任务。陈厥祥强调，战书已经下达,号角正在吹响,全校上下要立即行动起来，以等不起的使命感、慢不得的紧迫感、坐不住的责任感切实抓好每一项工作，把迎接教学巡诊作为升本工作的第一次热身，积累经验，锤炼意志，步步为营，百战不殆。

会上，许莉勇对学校教学巡回诊断检查工作进行具体部署。她指出，全体教师要立足岗位，上好每一堂课，关心学生，关注学情，建立以学生为中心的有效课堂；要强化信息化教学，探索教育信息化环境下有效教学的新途径，提升课堂教学信息化；要积极改革教学方式，加强教学手段的改革与创新；相关职能处室积极配合做好后勤保障工作，做好服务。全校上下一定要围绕“以质量求生存、以特色求发展”这一指导思想，以饱满的精神状态投入到此次迎检工作中去。

任文霞对迎检工作提出了进一步要求，她指出，要深刻领会陈书记这五点意见的内涵，根据各项工作部署，主动迎检，展示形象；高度重视，狠抓落实；提升能力，全力赶超。要切实做到认识到位、组织到位、责任到位、措施到位，明确目标任务，把握政策规定，细化工作要求,同心同德，和衷共济，力争展示良好的面貌，集全校教职工之力做好迎检的准备工作，确保巡视工作达到预期效果。