近日，校长任文霞、党委副书记许莉勇、副校长韩忠培深入中药学院、食品学院，围绕二级学院管理工作开展专题调研。办公室、教务处、人事处、学生处、教学质量管理中心负责人以及相关学院领导班子成员和教师代表参加交流座谈。
座谈会上，两个学院负责人围绕教学管理工作、师资队伍建设、学生管理工作、落实年度目标考核及岗位聘任等方面进行了专题汇报，各职能部门就有关问题提出了对策和建议，参会人员踊跃发言，气氛热烈。
与会领导认真听取了两个学院的工作汇报，充分肯定了所取得的成绩，指出学院工作基础扎实，特色鲜明，要抓住学校发展的新机遇，务必做到工作有思路、有抓手、有落实，努力开创学院工作新局面。结合工作，提出了以下工作要求：一是高质量完成年度工作目标，认真谋划好明年工作思路。各二级学院要深入学习领会党的十九届五中全会精神，贯彻落实全国教育大会精神、习总书记关于教育的重要论述等重要文件精神，认真学习相关法律法规政策，紧抓学校编制“十四五”发展规划契机，深入调研，系统思考，明确学院发展定位。不断健全学院管理制度，落实好三全育人机制，提升教学管理、学生管理、学科建设、师资队伍建设水平，推动三教改革、思政课程改革、产教融合、对外合作、服务社会等各项工作。主动对标对表，狠抓落实落地，按照高质量完成全年目标任务的要求，全面完成今年目标任务，规划好明年各项工作。二是要强化主体意识，提升学院治理能力和治理水平。要发挥好教授治学的作用，推动民主管理落到实处。要强化二级学院主体责任，不断推进依法治校，用法治思维和法治方法不断解决学院改革发展中的问题，不断完善学院各项管理制度，用好考核激励制度，推动优绩优酬、绩效分配。要深入细致做好学生思想政治工作，加强辅导员、班主任队伍建设，做细做实学生管理工作，增强学生法律意识和明辨是非能力，促进学生文明行为习惯养成，全力培养德智体美劳全面发展的高素质医药人才。三是要以党建引领聚人心，营造干事创业的良好氛围。学院党政负责人要起好领头羊的作用，提高政治站位，强化大局意识，站在学校发展大局谋划学院发展目标，做到顶层设计有思路、有目标，工作推动有方法、有措施，通过岗位聘任、职称评审、绩效考核等倡导公平公正的风气。切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用、党员教师的先锋模范作用，党员干部要带头讲奉献作表率，带动激发广大教职工的工作积极性，形成凝心聚力、攻坚克难的干事创业好氛围。要秉承浙药文化，建好学院特色文化。要坚决落实全面从严治党的政治责任，推动廉政文化建设，切实履行“一岗双责”，书记、院长既要抓好业务工作又要落实好全面从严治党和党风廉政责任，营造良好的政治生态，以党建引领事业发展。
通过调研，二级学院进一步厘清了工作思路，明确了目标任务，形成了发展共识，凝聚了合力。与会人员表示，将紧紧围绕学校“育高素质医药人才，建应用型特色院校”的目标定位，凝心聚力，同频共振，团结奋进，为学校实现高质量发展作出新的贡献。
浙公网安备33028302000339号 